Biopodatki vs življenjepis
Ne glede na to, ali iščete službo, življenjskega sopotnika ali si ustvarite profil na spletnem mestu za družabno mreženje, morate deliti nekatere osebne in poklicne podrobnosti, izobraževalne in delovne izkušnje itd., Da bodo drugi imeli mnenje o vas. Je kot orodje, ki človeku pusti kričati o sebi v svet. Čeprav imajo biološke podatke in življenjepis podobne namene, se različni načini razlikujejo in ta članek skuša poudariti te razlike.
Nadaljuj
Življenjepis je francoska beseda, ki pomeni povzetek. To pomeni, da bi moral biti življenjepis osebe povzetek njegovih znanj in spretnosti na področju izobraževanja in zaposlitve, obenem pa tudi nekaj osebnih podatkov. To tudi pomeni, da dolžina življenjepisa ne sme presegati 2-3 strani.
V idealnem primeru življenjepis ne bi smel vsebovati vseh kandidatovih izobraževalnih in delovnih veščin, ampak bi moral vsebovati in govoriti le o tistih veščinah, ki so pomembne za določeno delovno mesto, ki ga prosilec zanima. V življenjepisu se osredotočajo na najnovejše delovne izkušnje in odgovornosti na različnih delovnih mestih. Po drugi strani pa se o prejšnjih delovnih izkušnjah govori le na kratko.
Življenjepis je napisan v tretji osebi, tako da je videti formalno. Označevanje je namenjeno poudarjanju pomembnih točk, ki pritegnejo pozornost bralca.
Bio-podatki
Biopodatki so kratkoročni biografski podatki in se večinoma uporabljajo na indijski podcelini. To je izraz, ki so ga prej uporabljali za življenjepis in življenjepis, danes pa je rezerviran za zakonske zveze, kjer je poudarek na osebnih podatkih osebe. Ti podatki vključujejo ime, spol, starost, naslov, vero, kasto, zakonski stan itd.
Bio-podatki vsebujejo tudi podatke, kot so številka PAN, številka potnega lista, številka vozniškega dovoljenja itd., Poleg višine, teže, hobijev in fotografije. To pomeni, da so biopodatki bolj osebna skica in ne pokazatelj prihodnjega vedenja, kaj lahko delodajalec pričakuje od prosilca.
Kakšna je razlika med biopodatki in življenjepisom?
• Življenjepis se bolj osredotoča na izobraževalne in delovne izkušnje, medtem ko se biopodatki bolj osredotočajo na biografske informacije
• Življenjepis potencialnemu delodajalcu omogoča, da izbere posameznika za določeno delo, medtem ko so biopodatki uporabnejši za vladne in zakonske storitve, saj vključujejo več osebnih podatkov
• Biopodatki se uporabljajo v državah jugovzhodne Azije, medtem ko se življenjepis uporablja po vsem svetu
